Арбитражный суд Дальневосточного округа объявляет конкурсы на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и формирование кадрового резерва для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы в аппарате суда
ИНФОРМАЦИЯ
о конкурсах
на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы
и формирование кадрового резерва в аппарате
Арбитражного суда Дальневосточного округа
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Арбитражный суд Дальневосточного округа объявляет о проведении конкурсов:
на замещение вакантных должностей:
Главная группа должностей категории «руководители»:
- начальник отдела материально-технического обеспечения
Старшая группа должностей категории «специалисты»:
- ведущий специалист отдела информатизации и связи
на формирование кадрового резерва для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы:
Ведущая группа должностей категории «специалисты»:
- консультант (с функциями пресс-секретаря) секретариата председателя суда
Старшая группа должностей категории «специалисты»:
- ведущий специалист отдела материально-технического обеспечения
Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.
Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам на замещение вакантной должности государственной гражданской службы - начальника отдела материально-технического обеспечения: высшее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности отдела; стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее четырех лет или стаж работы по специальности не менее пяти лет.
Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам на замещение вакантной должности государственной гражданской службы - ведущего специалиста отдела информатизации и связи: высшее профессиональное образование по одной из специальностей: «Информатика и вычислительная техника», «Информационные системы», «Прикладная информатика», «Информационная безопасность», «Телекоммуникации».
Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы - консультанта (с функциями пресс-секретаря) секретариата председателя суда: высшее профессиональное образование по одной из специальностей: «Юриспруденция», «Правоведение», «Журналистика», «Связи с общественностью», «Филология»; стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет или не менее четырех лет стажа работы по специальности.
Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы - ведущего специалиста отдела материально-технического обеспечения: высшее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности отдела.
Претенденты на должность – начальника отдела материально-технического обеспечения должны обладать следующими профессиональными знаниями и навыками:
Знать:
Конституцию Российской Федерации; Федеральные законы от 8 января 1998 года
№ 7-ФЗ «О Судебном департаменте при Верховном Суде Российской Федерации», от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», от 26 июня 1992 г. № 3132-1 «О статусе судей в Российской Федерации», другие федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, касающиеся организационного обеспечения деятельности судов и регулирующие особенности прохождения гражданской службы; федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, нормативные правовые акты, регулирующие соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий; основы государственного управления, экономики и организации труда; методы управления аппаратом государственного органа; порядок и правила разработки проектов законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, других нормативных правовых актов; порядок работы со служебной информацией; основы ведения делопроизводства; порядок служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации; основы проведения переговоров, заключения контрактов; правила делового этикета; нормы и правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности; регламент внутренней организации государственного органа; должностной регламент.
Уметь:
Анализировать и обобщать информацию на стадии принятия и реализации управленческого решения; прогнозировать последствия принятых решений; работать с законодательными и нормативными правовыми актами, применять их на практике; разрабатывать план конкретных действий; оперативно принимать и осуществлять принятые решения; адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем; эффективно и последовательно организовывать взаимодействие с другими подразделениями; эффективно и последовательно организовывать взаимодействие с другими ведомствами и организациями; контролировать исполнение данных поручений; правильно распределять рабочее время; использовать конструктивную критику; иметь навыки лидера; владеть приемами мотивации и стимулирования подчиненных; правильно подбирать персонал и создавать команду; создавать эффективные взаимоотношения в коллективе; делегировать полномочия подчиненным; ставить перед подчиненными достижимые задачи; владеть приемами межличностных отношений (уметь внимательно слушать коллег; не допускать межличностных конфликтов с коллегами и руководителями; эффективно сотрудничать, идти на компромисс при решении проблем в конфликтных ситуациях; быть ответственным по отношению к людям, быть отзывчивым; быть всегда дружелюбным; помогать в работе коллегам; принимать советы коллег по работе; быть способным признавать свою неправоту); иметь навыки владения компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением.
Претенденты на должности - консультанта (с функциями пресс-секретаря), ведущего специалиста отдела материально-технического обеспечения и ведущего специалиста отдела информатизации и связи должны обладать следующими профессиональными знаниями и навыками:
Знать:
Конституцию Российской Федерации; Федеральные законы от 8 января 1998 г. № 7-ФЗ «О Судебном департаменте при Верховном Суде Российской Федерации», от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», от 26 июня 1992 г. № 3132-1 «О статусе судей в Российской Федерации», другие федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, касающиеся организационного обеспечения деятельности судов и регулирующие особенности прохождения гражданской службы; федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, нормативные правовые акты, регулирующие соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий; основы государственного управления, экономики и организации труда; порядок и правила разработки проектов законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, других нормативных правовых актов; порядок работы со служебной информацией; основы ведения делопроизводства; порядок служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации; основы проведения переговоров, заключения контрактов; правила делового этикета; нормы и правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности; регламент внутренней организации государственного органа; должностной регламент.
Уметь:
Анализировать и обобщать информацию на стадии принятия и реализации управленческого решения; прогнозировать последствия принятых решений; работать с законодательными и нормативными правовыми актами, применять их на практике; разрабатывать план конкретных действий; оперативно принимать и осуществлять принятые решения; адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем; эффективно и последовательно организовывать взаимодействие с другими подразделениями; эффективно и последовательно организовывать взаимодействие с другими ведомствами и организациями; правильно распределять рабочее время; использовать конструктивную критику; владеть приемами межличностных отношений (уметь внимательно слушать коллег; не допускать межличностных конфликтов с коллегами и руководителями; эффективно сотрудничать, идти на компромисс при решении проблем в конфликтных ситуациях; быть ответственным по отношению к людям, быть отзывчивым; быть всегда дружелюбным; помогать в работе коллегам; принимать советы коллег по работе; быть способным признавать свою неправоту); иметь навыки владения компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением.
Кроме того, претенденты на должность ведущего специалиста отдела информатизации и связи должны обладать следующими дополнительными профессиональными
знаниями: систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения федеральными органами государственной власти основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией;
и навыками: работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями, с системами межведомственного взаимодействия, с системами управления государственными информационными ресурсами, с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных, с системами управления электронными архивами, с системами информационной безопасности, с системами управления эксплуатацией.
Наличие опыта работы в судебной системе приветствуется.
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражный суд Дальневосточного округа:
1) личное заявление;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии;
3) копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (Учетная форма № 001-ГС/у, утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);
6) автобиографию;
7) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
8) копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства;
9) документы воинского учета (если имеются);
10) документы о профессиональной переподготовке, стажировке, повышении квалификации;
11) документы о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий;
12) копию свидетельства о заключении (расторжении) брака.
Копии документов заверяются нотариально, кадровой службой по месту работы (службы) кандидата, или должны быть представлены оригиналы документов.
Гражданский служащий аппарата Арбитражного суда Дальневосточного округа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает секретарю конкурсной комиссии заявление на имя председателя Арбитражного суда Дальневосточного округа.
Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражный суд Дальневосточного округа:
1) личное заявление;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, с приложением фотографии.
Гражданин, претендующий на замещение таких вакантных должностей как начальник отдела материально-технического обеспечения, ведущий специалист отдела материально-технического обеспечения и ведущий специалист отдела информатизации и связи кроме перечисленных выше документов представляет:
- справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы;
- справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы.
Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
В основные обязанности начальника отдела материально-технического обеспечения входит: осуществление оперативного управления деятельностью отдела материально-технического обеспечения и работников суда, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих; выполнение функций государственного заказчика по капитальному строительству и реконструкции, капитальному ремонту здания суда; организация работы по строительству и оформлению здания суда, а также его текущему и капитальному ремонту; осуществление контроля за качеством и сроками исполнения строительных и ремонтных работ, за выполнением договорных обязательств; организация работы по размещению заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для нужд суда округа; осуществление контроля по вопросам технического обслуживания здания суда, за комплексом работ по поддержанию в исправном состоянии внутренних инженерных систем, оборудования и технических устройств, установленных в здании суда; осуществление контроля за безаварийной эксплуатацией здания суда, своевременным принятием мер по устранению чрезвычайных ситуаций; организация работы по своевременному выполнению мероприятий по подготовке здания суда к осенне-зимней эксплуатации; организация работы по подготовке и заключению договоров для обеспечения деятельности суда (на услуги связи, на коммунальные услуги, программное обеспечение, поставку оргтехники и т.д.) с правом подписи соответствующей документации; организация работы по хранению, учету, распределению товарно-материальных ценностей в суде округа, их профилактическому обслуживанию и ремонту; ведение учета основных средств; организация работы по контролю за выполнением требований противопожарной безопасности, составлять необходимые инструкции по безопасности работников; осуществление контроля за исправным состоянием и безопасной эксплуатацией тепловых установок и тепловых сетей; организация работы по обеспечению необходимых санитарно-гигиенических условий в служебных помещениях здания и надлежащего состояния прилегающей территории суда; контролирование охраны здания суда.
Наличие профессиональной переподготовки или повышения квалификации в сфере размещения заказов для государственных или муниципальных нужд приветствуется.
Денежное содержание начальника отдела материально-технического обеспечения устанавливается в размере от 30 000 рублей в месяц.
В основные обязанности консультанта (с функциями пресс-секретаря) секретариата председателя суда входит: работа по организации взаимодействия арбитражного суда с общественностью и средствами массовой информации; разработка и реализация стратегии взаимодействия со средствами массовой информации, общественностью и другими внешними аудиториями арбитражного суда; подготовка пресс-релизов, содержащих актуальную информацию о деятельности арбитражного суда; участие в подготовке оперативных сообщений, интервью, иных информационных и справочных материалов; подготовка проектов писем, обращений и заявлений председателя арбитражного суда, направляемые в средства массовой информации; рассмотрение обращений граждан, в том числе представителей организаций, общественных объединений, органов государственной власти, органов местного самоуправления, средств массовой информации по вопросам, находящимся в ведении пресс-секретаря арбитражного суда, и подготовка ответов по результатам рассмотрения; подготовка разъяснительных писем и опровержений по факту публикаций, посвященных деятельности арбитражного суда, и содержащих сведения, не соответствующие действительности; участие в подготовке и проведении официальных визитов, рабочих поездок, встреч, конференций, иных публичных мероприятий с участием председателя суда, судей, сотрудников аппарата арбитражного суда.
Денежное содержание консультанта (с функциями пресс-секретаря) секретариата председателя суда устанавливается в размере от 20 000 рублей в месяц.
В основные обязанности ведущего специалиста отдела информатизации и связи входит: обеспечивать работоспособность автоматизированных рабочих мест судей и работников аппарата суда; осуществлять первичную установку и настройку общесистемного программного обеспечения на рабочие станции судей и работников аппарата суда; осуществлять первичную установку и настройку комплекса программных средств антивирусной защиты на рабочие станции судей и работников аппарата суда; осуществлять администрирование локальной вычислительной сети суда; обеспечивать работоспособность комплекса программных средств антивирусной защиты рабочих станций судей и работников аппарата суда; обеспечивать работоспособность внутриведомственной электронной почты на рабочих станциях судей и работников аппарата суда; обеспечивать доступ к сети Интернет на рабочих станциях судей и работников аппарата суда; принимать участие в работе по введению в эксплуатацию и дальнейшему использованию серверного оборудования; осуществлять контроль за работоспособностью информационно-справочных киосков; осуществлять контроль за функционированием систем звукозаписи судебных заседаний; осуществлять контроль за функционированием системы видеоконференц-связи; осуществлять техническое обеспечение пополнения и обновления информационно-правовых и других баз данных, установленных в суде округа; устранять возникающие неполадки, недостатки в работе сети и компьютерного оборудования и оргтехники; осуществлять контроль антивирусной безопасности серверного оборудования и рабочих станций.
Денежное содержание ведущего специалиста отдела информатизации и связи устанавливается в размере от 18 000 рублей в месяц.
В основные обязанности ведущего специалиста отдела материально-технического обеспечения входит: организовывать работу и распределять обязанности работников суда, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих; осуществлять своевременное обеспечение судей и работников аппарата суда форменной одеждой; осуществлять в установленном порядке действия, связанные с выбытием материальных ценностей (утилизация, реализация); осуществлять работу по медицинскому обслуживанию и санаторно-курортному лечению судей, в том числе пребывающих в отставке, членов их семей и работников аппарата суда; заниматься обеспечением работников суда в пределах утвержденных нормативов и выделенных средств мебелью, оргтехникой, средствами связи, канцелярскими принадлежностями и т.д.; следить за обеспечением необходимых санитарно-гигиенических условий в служебных помещениях здания суда и надлежащим состоянием прилегающей территории суда округа.
Денежное содержание ведущего специалиста отдела материально-технического обеспечения устанавливается в размере от 18 000 рублей в месяц.
Заявления и документы принимаются по рабочим дням с 10.00 до 13.00 и с 14.00 до 17.00 часов по адресу: 680000, г. Хабаровск, ул. Пушкина, д. 45, отдел кадров и государственной службы.
Последний день приема документов – 25 декабря 2014 года. Заявления и документы, поступившие после указанного срока, либо представленные не в полном объеме, к рассмотрению не принимаются.
При назначении на указанные должности устанавливается испытание на срок от трех до шести месяцев.
Конкурс предполагается провести в начале февраля 2014 года в Арбитражном суде Дальневосточного округа.
О дате и времени проведения конкурсов гражданам, допущенным к участию в конкурсах, будет сообщено не позднее, чем за 15 календарных дней.
Оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных ими документов, а также на основе тестирования и индивидуального собеседования.
Более подробную информацию о конкурсах Вы можете получить по телефону (8-4212) 31-37-66.
Прикрепленные файлы:
2. АНКЕТА.rtf
Опубликовано: 03.12.2014 08:42 Обновлено: 07.06.2023 17:54