Арбитражный суд Дальневосточного округа объявляет конкурсы на замещение вакантной должности государственной гражданской службы и формирование кадрового резерва в аппарате Арбитражного суда Дальневосточного округа

ИНФОРМАЦИЯ

о конкурсах

на замещение вакантной должности государственной гражданской службы

и формирование кадрового резерва в аппарате

Арбитражного суда Дальневосточного округа

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Арбитражный суд Дальневосточного округа объявляет о проведении конкурсов:

на формирование кадрового резерва для замещения вакантной должности государственной гражданской службы:

Ведущая группа должностей категории «специалисты»:

- консультант отдела кадров и государственной службы

на замещение вакантной должности:

Старшая группа должностей категории «обеспечивающие специалисты»:

- старший специалист 1 разряда отдела материально-технического обеспечения

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам на включение в кадровый резерв для замещения вакантной должности государственной гражданской службы - консультанта отдела кадров и государственной службы: высшее профессиональное образование по одной из специальностей: «Правоведение», «Юриспруденция», «Государственное и муниципальное управление»; стаж гражданской службы не менее двух лет или стаж работы по специальности не менее четырех лет.

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам на замещение вакантной должности государственной гражданской службы - старшего специалиста 1 разряда отдела материально-технического обеспечения: среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности отдела, требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности не предъявляются.

Претенденты на должность - консультанта отдела кадров и государственной службы должны обладать следующими профессиональными знаниями и навыками:

1) профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а  также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной и секретной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.

2) профессиональные навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения; работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике; обеспечения выполнения поставленных руководством задач; эффективного планирования служебного времени; анализа и обобщения информации; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере; использования опыта и мнения коллег; пользования современной оргтехникой и программными продуктами; управления электронной почтой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, с электронными таблицами, с базами данных; использования графических объектов в электронных документах; подготовки презентаций; систематического повышения   профессиональных знаний; подготовки деловой корреспонденции.

Претенденты на должность – старшего специалиста 1 разряда отдела материально–технического обеспечения должны обладать следующими профессиональными знаниями и навыками:

Знать:

Конституцию Российской Федерации; Федеральные законы от 8 января 1998 г. №7-ФЗ «О Судебном департаменте при Верховном Суде Российской Федерации», от 27 мая 2003 г. №58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 г. №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», от 26 июня 1992 г. №3132-1 «О статусе судей в Российской Федерации», другие федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, касающиеся организационного обеспечения деятельности судов и регулирующие особенности прохождения гражданской службы; федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации; нормативные правовые акты, регулирующие соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий; порядок работы со служебной информацией; основы ведения делопроизводства; порядок служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации; правила делового этикета; нормы и правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности; регламент внутренней организации государственного органа; должностной регламент.

Уметь:

работать с законодательными и нормативными правовыми актами, применять их на практике; разрабатывать план конкретных действий; адаптироваться к новой ситуации и применять новые подходы к решению возникающих проблем; эффективно и последовательно осуществлять взаимодействие с другими подразделениями; эффективно и последовательно осуществлять взаимодействие с другими ведомствами и организациями; правильно распределять рабочее время; владеть приемами межличностных отношений (уметь внимательно слушать коллег; не допускать межличностных конфликтов с коллегами и руководителями; эффективно сотрудничать, идти на компромисс при решении проблем в конфликтных ситуациях; быть ответственным по отношению к людям, быть отзывчивым; быть дружелюбным; помогать в работе коллегам; принимать советы коллег по работе; быть способным признавать свою неправоту); иметь навыки владения компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением.

Наличие опыта работы в судебной системе приветствуется.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражный суд Дальневосточного округа:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии (допускается представление анкеты в машинописном виде, в этом случае претендент каждую заполненную страницу анкеты заверяет подписью);

3) копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (Учетная форма № 001-ГС/у, утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

6) автобиографию;

7) копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;

8) копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства;

9) документы воинского учета (если имеются);

10) документы о профессиональной переподготовке, стажировке, повышении квалификации;

11) документы о награждении государственными наградами, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий;

12) копию свидетельства о заключении (расторжении) брака;

13) справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, по форме утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460;

14) справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, по форме утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460.

Копии документов заверяются нотариально, кадровой службой по месту работы (службы) кандидата, или должны быть представлены оригиналы документов.

Гражданский служащий аппарата Арбитражного суда Дальневосточного округа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает секретарю конкурсной комиссии:

заявление на имя председателя Арбитражного суда Дальневосточного округа;

2) справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, по форме утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460;

3) справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, по форме утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460.

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в  Арбитражный суд Дальневосточного округа:

1) личное заявление;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, с приложением фотографии.

3) справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, по форме утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460;

4) справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности федеральной государственной службы, по форме утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на гражданскую службу и ее прохождения.

В основные обязанности консультанта отдела кадров и государственной службы входит: осуществлять оформление и ведение личных карточек формы Т-2 и личных дел судей, государственных гражданских служащих и работников Арбитражного суда Дальневосточного округа; осуществлять оформление, учет и хранение трудовых книжек судей, государственных гражданских служащих и иных работников Арбитражного суда Дальневосточного округа, другой кадровой документации; осуществлять оформление служебных контрактов государственных гражданских служащих и трудовых договоров работников Арбитражного суда Дальневосточного округа; обеспечивать проведение аттестации и квалификационного экзамена государственных гражданских служащих Арбитражного суда Дальневосточного округа; готовить необходимые документы по вопросам установления пенсии по выслуге лет государственным гражданским служащим и пенсионного обеспечения работников Арбитражного суда Дальневосточного округа; готовить документы, связанные с установлением выплаты судьям, государственным гражданским служащим и работникам суда вознаграждения за выслугу лет, других выплат и надбавок к должностным окладам; готовить проекты приказов на предоставление отпусков, оказание материальной помощи, направление в служебные командировки и распоряжений; осуществлять оформление и учет командировочной документации; формировать номенклатурные дела по кадровому делопроизводству, составлять описи документов, готовить дела для сдачи в архив.

Денежное содержание консультанта отдела кадров и государственной службы устанавливается в размере от 20 000 рублей в месяц.

В основные обязанности старшего специалиста 1 разряда отдела материально-технического обеспечения входит: осуществление технического обслуживания (в т.ч. мелкий ремонт) в здании суда;  выполнение мер по поддержанию в исправном состоянии внутренних инженерных систем, оборудования и технических устройств, установленных в здании суда; осуществление контроля за безаварийной эксплуатацией здания суда и лифтового оборудования; принятие мер по устранению чрезвычайных ситуаций;  обеспечение безопасной эксплуатации тепловых установок и сетей в здании суда и выполнение мероприятий по содержанию их в исправном состоянии.

Денежное содержание старшего специалиста 1 разряда отдела материально-технического обеспечения устанавливается в размере от 16 000 рублей в месяц.

Заявления и документы принимаются по рабочим дням с 10.00 до 13.00 и с 14.00 до 17.00 часов по адресу: 680000, г. Хабаровск, ул. Пушкина, д. 45, отдел кадров и государственной службы.

Последний день приема документов – 15 февраля 2016 года. Заявления и документы, поступившие после указанного срока, либо представленные не в полном объеме, к рассмотрению не принимаются.

При назначении на указанные должности устанавливается испытание на срок от одного до шести месяцев.

Конкурс предполагается провести в конце начале марта 2016 года в Арбитражном суде Дальневосточного округа.

О дате и времени проведения конкурсов гражданам, допущенным к участию в конкурсах, будет сообщено не позднее, чем за 15 календарных дней.

Оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных ими документов, а также на основе тестирования и индивидуального собеседования.

Более подробную информацию о конкурсах Вы можете получить по телефону (8-4212) 31-37-66.

Опубликовано: 26.01.2016 03:07 Обновлено: 07.06.2023 17:54